Female_Employee_Happy_V1

Online inspiratiesessie: 15 maart - 15.00 uur tot 16.00 uur

Een positief werkklimaat
binnen de GGZ

Binnen de GGZ zijn medewerkers dagelijks bezig om te zorgen voor de mentale gezondheid van cliënten. Maar wie zorgt er voor de medewerkers zelf? Wie zorgt ervoor dat zij in een positieve omgeving hun werk kunnen doen? Werken binnen een positief werkklimaat zorgt ervoor dat mensen meer werkplezier ervaren, hun aandacht en energie kunnen besteden aan de cliëntenzorg en efficiënter werken. Dit leidt tot:

  • betere kwaliteit van zorg;
  • minder verloop van personeel;
  • hoger welzijn bij medewerkers;
  • verhoging van de productiviteit.
Inspiratiesessie
In deze inspiratiesessie delen Susanne Vlek (GZ-psycholoog en eigenaar adviesbureau Buro Via) en Stein van der Weiden (consultant Great Place To Work) inzicht in welke factoren bepalen of iemand een positief werkklimaat ervaart, wat dit oplevert én welke invloed je hier als manager op hebt.


Details
  • Online inspiratiesessie via ZOOM
  • Maandag 15 maart van 15.00 uur tot 16.00 uur
  • De inschrijving is kosteloos
Meer informatie én aanmelden kan via deze pagina tot en met 8 maart. Je ontvangt daarna een uitnodiging met daarin de ZOOM link. 

Ik meld mij aan voor de online inspiratiesessie 'Een positief werkklimaat binnen de GGZ'

Online inspiratiesessie

Een positief werkklimaat binnen de GGZ

Is deze sessie voor jou?

De sessie richt zich met name op zorgmanagers (of vergelijkbare functies) binnen GGZ organisaties. Uiteraard is iedereen die een andere functie heeft binnen de GGZ ook welkom.

Wat ga je leren?

  • De piramide van Lencioni: 5 belangrijkste factoren voor een succesvol en effectief team
  • De impact van (wan)vertrouwen op de werkvloer
  • Praktische handvatten om zelf invloed te krijgen op een veilig werkklimmaat
  • Voorbeeld uit de praktijk van Mentrum
Wat krijg je?

  • Inzichten in de belangrijkste factoren van goed werkgeverschap
  • Een manier om vertrouwen inzichtelijk te maken
  • Praktische tips om binnen jouw werk zelf stappen te zetten
  • Voorbeeld van Mentrum
  • Een netwerk van andere zorgmanagers binnen de GGZ om ervaringen en ideeën mee uit te wisselen
  • Digitale goodiebag

Heb je vragen? Neem contact op met Anouk Minnes via anouk.minnes@greatplacetowork.com.

Over
Great Place To Work

De missie van Great Place To Work is het vergroten van vertrouwen binnen organisaties. Dit doen we door middel van de Vertrouwensindex, een gefundeerde vragenlijst die inzicht geeft in ‘zachte’ waarden zoals geloofwaardigheid, respect en eerlijkheid. De vragenlijst is een middel om met elkaar het gesprek aan te gaan en vanuit een positieve benadering structuur aan te brengen aan teamontwikkeling. Het werken in een omgeving van vertrouwen leidt tot betere resultaten en vitalere medewerkers. Great Place To Work werkt voor allerlei type organisaties, waaronder de GGZ.

Over
Buro Via

Met Buro Via richt Susanne Vlek, GZ-psycholoog en organisatieadviseur in de GGZ, zich op een positief werkklimaat in de GGZ. Focus op werkplezier en welzijn bij de medewerkers, met als resultaat een betere kwaliteit van zorg en betere bedrijfsresultaten.

Sprekers

Stein van der Weiden
Consultant Great Place To Work

Stein-1

Susanne Vlek
GZ-psycholoog en eigenaar adviesbureau Buro Via

Susanne Vlek_Buro Via